Seleksi Kompetensi Calon PPPK 2024 Tanpa Passing Grade, Begini Sistem Kelulusannya

Surabaya, VIVA Jatim –Rekrutmen Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) tahun 2024 saat ini sedang berlangsung. Peserta pada periode 1 kini tengah menjalani tahap Seleksi Kompetensi yang berlangsung pada 2-19 Desember 2024. 

Seleksi Kompetensi ini merupakan tahap lanjutan bagi para peserta yang lolos Seleksi Administrasi pada Oktober 2024.

Berbeda dengan tahun sebelumnya, sistem kelulusan seleksi PPPK kali ini tidak menggunakan nilai ambang batas atau passing grade.

Mengutip laman Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPANRB), seleksi kompetensi PPPK 2024 akan dilaksanakan dengan sistem computer assisted test (CAT). Adapun penentuan kelulusan tes PPPK 2024 dilakukan berdasarkan pemeringkatan.

Menurut informasi dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPANRB), seleksi kompetensi tahun ini akan dilakukan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT), di mana kelulusan peserta ditentukan berdasarkan peringkat terbaik.

"Seleksi PPPK tahun 2024 dilaksanakan dengan computer assisted test (CAT) dengan penentuan kelulusan berdasarkan peringkat terbaik."

"Dalam seleksi tidak ada nilai ambang batas, namun pelamar akan dinyatakan lulus jika berperingkat terbaik," tuturnya yang dikutip dari laman KemenPANRB, Minggu 8 Desember 2024.

Sistem Kelulusan PPPK 2024

Terdapat dua proses seleksi PPPK 2024 yang perlu diikuti untuk menentukan pemeringkatan peserta, yaitu seleksi administrasi dan seleksi kompetensi. Seleksi kompetensi akan dilakukan sebanyak 4 tes, yakni seleksi kompetensi teknis, manajerial, sosial kultural, dan wawancara.

Menurut Surat Keputusan Menteri PAN-RB Nomor 347 Tahun 2024, jumlah soal dalam tes kompetensi secara keseluruhan adalah 145 butir, yang terbagi dalam empat kategori: 90 soal untuk kompetensi teknis, 25 soal untuk manajerial, 20 soal untuk sosial budaya, dan 10 soal untuk wawancara.

Sistem penilaian seleksi kompetensi teknis PPPK 2024 yaitu akan diberikan nilai 5 untuk jawaban benar dan 0 untuk jawaban salah. Sementara untuk soal tes manajerial, sosial budaya, dan wawancara akan diberi nilai antara 1 hingga 4 untuk jawaban benar dan 0 jika tidak dijawab.

Total nilai kumulatif yang dapat diperoleh adalah 670 poin, dengan rincian 450 poin untuk seleksi kompetensi teknis, 180 poin untuk manajerial dan sosial budaya, serta 40 poin untuk wawancara.